Hotel Vacature: Personeelszaken

Stagiair(e) People & Culture (Human Resources) starting september 2019

Samenvatting

  • Hotel vacatures van: Kimpton De Witt Hotel
  • Standplaats: Nieuwezijds Voorburgwal 5, 1012 RC Amsterdam, Noord-Holland
  • Totaal aantal medewerkers: 150
  • Dienstverband: Afstudeer Opdracht, Stage
  • Functie categorie: Personeelszaken
  • Referentie nr: 21336
  • Geplaatst op: 28-05-2019

Algemene informatie

Onze missie is het zijn van het meest geliefde Boutique Hotel & Restaurant bedrijf. Het maakt niet uit welke functie je hebt, wij zoeken naar individuen die met passie oprechte en welgemeende service verlenen aan onze gasten, collega’s, eigenaren en de gemeenschap.

Voor het Kimpton De Witt Hotel zijn wij per september opzoek naar een Stagiair(e) People & Culture (Human Resources) voor een periode van minimaal 6 maanden.
De startdatum is te overleggen.
 
HET HOTEL
Ons boetiekhotel, ideaal gelegen in het hart van Amsterdam, is een heerlijke plek om te vertoeven. In ons hotel kunnen gasten helemaal tot rust komen in een van onze 274 luxe kamers waarvan er 15 zijn ondergebracht in originele gebouwen uit de renaissance. In Restaurant Weyers kunnen gasten genieten van de Amerikaanse keuken, bekeken door een Europese bril. In de intieme House Bar worden klassiek bereide cocktails geserveerd. Wanneer gasten onze weelderige boetiek tuin binnenstappen, wanen zij zich in een wondere droomwereld ver van het stadsrumoer. De sfeervolle kamers zijn voorzien van alle gemakken; de voortreffelijke service en interessante extra's zorgen voor een exclusieve ervaring.
 
WAT GA JE PRECIES DOEN?
Als Stagiair(e) People & Culture ben je verantwoordelijk voor het zo goed mogelijk ondersteunen van de People & Culture afdeling en daarbij leer je zoveel mogelijk over de dagelijkse gang van zaken binnen de afdeling.
 
Een dag op onze afdeling is nooit hetzelfde. Daarom kunnen je taken erg variëren en onderstaande taken zullen op regelmatige basis voorbij komen:
- Verzorgen van administratieve handelingen behorende bij de instroom, doorstroom en uitstroom van medewerkers en stagiaires door onder meer:
- Aanmaken van personeelsdossiers en filen van nieuwe documenten;
- Mede organiseren van personeelsactiviteiten;
- Per mail en telefoon afhandelen van sollicitaties zoals eerste reacties, afwijzen of uitnodigen;
- Verwerken van ziek- en herstelmeldingen;
- Gehele indiensttreding van aanstellingsbrief tot inwerkprogramma en het plannen van introductietrainingen;
- Contractuele aanpassingen, brieven naar aanleiding van doorstroming administratief verwerken en laten controleren;
- Informeren van medewerkers over diverse onderwerpen op verschillende informatie kanalen;
- Uitvoering geven aan de horeca CAO en bedrijfsregelingen en toezien op de toepassing ervan door leidinggevenden.
 
NAAR WIE ZIJN WE OP ZOEK?
Een gefocust individu met passie, precisie, discretie, persoonlijkheid, individualiteit, integriteit, creativiteit en de drang naar continue verbetering.

Volg jij een hotel management opleiding op MBO of HBO niveau? Heb je een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal? Dan kijken we er naar uit om jouw sollicitatie te ontvangen!
 
WAT ZIJN DE VOORDELEN VOOR JOU?
- IHG medewerkerskorting in meer dan 5000 hotels
- Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en training
- Gezellige, vriendelijke en gemotiveerde collega’s
- Veel medewerkersevenementen gedurende het jaar
- Stagevergoeding
- En nog veel meer!

Bedrijfscontactgegevens

Bekijk locatie op kaart

Adverteren

U kunt adverteren op deze website, neem hiervoor contact met ons op via info@xs2jobs.nl of klik op werkgevers

Volg ons

Blijf via de sociale media op de hoogte